一是夯實(shí)基礎(chǔ)，完善就業(yè)服務(wù)平臺(tái)。重點(diǎn)做好全區(qū)32個(gè)基層勞動(dòng)保障服務(wù)平臺(tái)、10個(gè)社區(qū)服務(wù)平臺(tái)建設(shè)，規(guī)范服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和工作流程；加快廣安公共招聘網(wǎng)建設(shè)，及時(shí)更新用工信息，為企業(yè)和求職者服務(wù)。
 
　　二是優(yōu)化環(huán)境，促進(jìn)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)。加大企業(yè)崗前培訓(xùn)和在崗培訓(xùn)和農(nóng)村勞動(dòng)力技能培訓(xùn)；加大創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)力度，提高創(chuàng)業(yè)質(zhì)量;強(qiáng)化創(chuàng)業(yè)帶頭人創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，使創(chuàng)業(yè)帶頭人在理論思維上得到拓展，增強(qiáng)創(chuàng)辦、管理、經(jīng)營(yíng)和發(fā)展企業(yè)的自信心和技能。1-5月，完成青年勞動(dòng)者技能培訓(xùn)695人，創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)150人，分別完成目標(biāo)任務(wù)的58%、68%。
 
　　三是抓好引導(dǎo)，統(tǒng)籌城鄉(xiāng)充分就業(yè)。做好企業(yè)和新上建設(shè)項(xiàng)目與周圍鄉(xiāng)鎮(zhèn)的對(duì)接，建立勞務(wù)用工長(zhǎng)期合作機(jī)制，促進(jìn)企業(yè)更多、更好吸納當(dāng)?shù)剞r(nóng)村勞動(dòng)者和大中專畢業(yè)生，積極推進(jìn)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)。截止2014年5月，全區(qū)實(shí)現(xiàn)城鎮(zhèn)新增就業(yè)4246人，下崗失業(yè)人員再就業(yè)1181人，其中就業(yè)困難對(duì)象再就業(yè)618人，分別完成年度目標(biāo)任務(wù)的80.1%、87.4%、137.3%；城鎮(zhèn)登記失業(yè)率控制在3.61%，實(shí)現(xiàn)控制目標(biāo)4%以內(nèi)。
 
　　四是拓寬渠道，促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)。把促進(jìn)高校畢業(yè)生就業(yè)擺在當(dāng)前就業(yè)工作的首位，抓好各項(xiàng)扶持政策的貫徹落實(shí)。1-5月，建立高校畢業(yè)生見習(xí)基地7個(gè)，促進(jìn)高校畢業(yè)生實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)10人。
 
　　五是強(qiáng)化服務(wù)，搞好專項(xiàng)活動(dòng)。依托“春風(fēng)行動(dòng)”、“就業(yè)援助月”、 “民營(yíng)企業(yè)招聘周”、“高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)周”等專項(xiàng)公共就業(yè)服務(wù)活動(dòng)，大力促進(jìn)就業(yè)，為用人單位和求職者搭建就業(yè)供需平臺(tái)，有效服務(wù)民生，切實(shí)解決“招工難、就業(yè)難”的問題。2014年，開展專項(xiàng)活動(dòng)10余場(chǎng)次，吸引了2萬余人現(xiàn)場(chǎng)參加招聘，現(xiàn)場(chǎng)達(dá)成意向性協(xié)議3000人，簽訂用工合同500份，既有效緩解了本地企業(yè)用工難題，又促進(jìn)了城鄉(xiāng)勞動(dòng)力就地就近就業(yè)，取得了黨委政府、用工企業(yè)、求職人員各方都滿意的良好效果。（楊遠(yuǎn)全供稿）